2005年 第七期

卷 首 语 ----- 学会感恩
讲师手记 -----
运用FPA®改善压力相关的工作环境
专业探讨 ----- 任何一种性格色彩都能成为好的职业经理人
课后感受 ----- 红色-我所理解的辅助色彩/活在喜悦中/创业中的色彩自我检视/
-------------- 一个绿色讲师的观察

资深道友分享 - 蓝色那根纤细的神经
影视赏析 ----- 共性的快感和互补的喜悦
产品预告 ----- 《职场应用六原则手册》
课程预告 ----- 上海公开班(本年度最后一次公开课)

 

【卷首语】 学会感恩

在我们期望将来会带给我们什么之前,我们必须学着欣赏那些我们已经拥有的。你是否有一颗感恩的心?你是否注意到我们每天都在享受当下的礼物?你是否总是太忙而懒于去说感谢?

生活总是充满了考验,灵活地面对这些考验需要你具备及时发现好处和机会的本领。记住,“当上帝关上了门的同时,他又打开了一扇窗”,有时,我们指望另一扇门是一扇更大的窗,请不要再幻想了!

一个人向他的领导抱怨,他家的小房子要容纳他和妻子,四个孩子和他的岳母,实在是太挤了。那个英明的领导建议他把他的两头骡子和一只小鸡放到房子里一周,这个人虽然很生气,但仍被迫接受了领导的建议。一周后,他很高兴地把动物们赶出了他的小房子,此时他忽然觉得自己的房子似乎豁然开朗,他的感激益发深了。

另一个人总是抱怨他没有鞋,直到有一天,他看到一个人没有脚。忘恩是自私的,它会消耗一个人的心。人们总是为自己受的委屈责备别人。不知感恩使我们几乎没有时间享受片刻的愉悦,岁月流逝,我们被迫寻觅,不得满足。当这些忘恩者最终醒悟,发现他们真正的噩梦是,原来从来他们什么都不缺,一切都迟了。

你是否曾经尝试给这样的人一个礼物?他们好象永远不会对你和你的礼物感到满意。他们的生活充满了“要是”,要是你能包装得更好,要是你能给得更及时,要是你能做得正确 … “要是”的心理摧毁了他们所有的人际关系。

FPA性格色彩密码给了我们关于我们是谁以及我们与生俱来的天赋一个明晰的解释。每当我听到有人说:“我希望我是另一个颜色,要是我是这个颜色我一定会更快乐”的时候, 我为他们感到一种莫名的可悲。

与其接受和欣赏明天所得到的,不如现在就学会接受自己欣赏自己。对你每天的生活心存感谢。

好的回忆属于那些懂得欣赏的人,很抱歉不是属于那些拒绝向前看,总是关注于“应该是”而非“很高兴是”的人们。看看镜子,爱你自己。关心你的朋友们,爱每个人,懂得说感谢。看看你周围身边人的眼睛,了解他们的期望,梦想和天赋,让欣赏构成你生活的一部分,而非仅仅是责备。创造机会,接受生活给你的一切,如果不公平,伸出勇气和感谢的手,永远学会感谢,你将得到参与生命快乐邀请的机会。




讲师手记





改善与压力有关的工作环境

当我们与自身性格色彩不同的人相处时, 往往会感到情绪上的混乱或压力。其中最常见的压力源自于人际关系的障碍。人们在工作中承受压力的某些原因是由于在他们所处的组织结构中无法与其他人良好地沟通,不断遭遇难以相处的人,不明确或不现实的期望或目标,以及缺乏员工参与的决策制定。通过把 FPA性格色彩密码引进到组织中各个级别的管理人员和员工,人们渐渐地可以减少人际交往中的冲突,减轻由于不良的沟通带来的工作上的压力,进而能更多地享受工作带来的成就和乐趣。

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专业探讨
 


任何一种性格色彩都能成为好的职业经理人】

人们对基本性格类型的认知已经有几个世纪之久了 。但是直到20世纪,由心理学家卡尔。荣格的著作开始,我们才开始认识到了解有关人类性格的更多细节的价值所在。

一些分析把性格分成16个类型,甚至更多。但绝大多数则归结为4大基本类型。这4大类型的远古名称是多血质、抑郁质、胆汁质、粘液质; David W. Merrill and Roger H. Reid 称其为社交型、分析型、推动型、亲善型。FPA性格色彩密码则把这4种类型称为红蓝黄绿。其他一些性格理论则使用了不同的名称,包括用动物或数字。

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课后感受

 





红色,我所理解的辅助色彩
程喜 深圳中原地产有先公司 营销总监
谁会拒绝快乐?
是的,谁也不会拒绝快乐!而红的快乐是那样的不可抗拒,那么亲爱的蓝/黄/绿们请为红打开一扇窗户!

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活在喜悦中】
曾一红 上海欧宝化工有限公司 董事

收到你的信令我感觉太意外了,也让我太激动了,我想不仅仅因为我是红色。

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【创业中的色彩自我检视】
袁文佐 无锡颐仁疗养院 总经理
我是无锡颐仁疗养院总经理袁文佐,乐老师的 FPA 课程我曾经听过一点。这一次我通过市委组织部组织的企业家培训课,完整的听了乐老师的 FPA 基础课程,感触颇多,受益匪浅。
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【一个绿色讲师的观察】
于国庆 博士 同济大学管理学院 讲师
这几天脑子里经常回放上课的情景,各位学员的故事分享,你观察入微的分析、震撼逼真的表演、一针见血的点悟、发人深省的教练 ……
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领悟精华
 


蓝色那根纤细的神经】
作者 馨忆

作为一个红色的人,我的蓝色分数并不低,不管是后天修炼的还是先天就具有某些蓝色的特性,总之一直自以为是地认为可以游刃于红蓝两色之间,相安无事甚至情投意合地与任何一类人交往,可事实却是我常常莫名其妙地就把蓝色人得罪了。以前虽然也苦恼和困惑,但除了责怪自己不够小心,并没有认真思考过为什么。最近又一次因自己的“言语不慎”把一个交往不久但很珍视的蓝色朋友“冒犯”了。看着朋友对我日渐疏远和冷漠,心里既痛苦又后悔,因为我知道以前的那种亲密和相悦很难挽回了。这其实正是我和蓝色人交往最怕怕的地方 - 他们不给你犯错的机会。

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影视赏析

 

【共性的快感和互补的喜悦
---从文学影视作品中看红蓝恋

作者 蓝色道友:林夕

曾经写过一篇红蓝配爱情悲剧的影评。红色热情却浮躁,蓝色虽细腻却优柔,好像这两者遭遇注定悲剧收场,其实不尽然。红和蓝的性格组合是各种组合中最为出彩的,发挥得当是最完美的搭配。四种性格色彩的互相搭配中有两种搭配是矛盾组合:红蓝组合和黄绿组合,而红蓝组合的互动远比黄和绿要积极,尤其当这种搭配发生在恋人之间,更会幻化出来的神奇能量。

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产品预告

 

《职场应用六原则手册》即将出版发行



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课程预告




★★2005年度最后一期公开班★★

11月16日--17日
联系人:徐先生、李先生
电 话:021-5459 4545转6641或6615 (均可留言)
Email :kevin@ciicsh.com或haitao@ciicsh.com
详情请看--公开班资讯http://www.fpaworld.net/enter/frame_class.htm




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